Главная | Актуально | Правительство России – о трудовых гарантиях мобилизованным
Новости Республики

Правительство России – о трудовых гарантиях мобилизованным

Правительство России прорабатывает поправки о списках профессий, с учетом которых участникам специальной военной операции может быть досрочно назначена страховая пенсия. Об этом в понедельник заявила Вице-премьер РФ Татьяна Голикова.

Работники, призванные по мобилизации, получают статус военнослужащих, и в связи с этим им предоставляются все гарантии, которые имеют военнослужащие по контракту. Период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы включается в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости. Кроме того, помимо общего страхового стажа, учитываемого при назначении страховой пенсии по старости на общих основаниях, действующим пенсионным законодательством предусмотрен специальный стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, — заявила Голикова на совещании у Премьер-министра РФ Михаила Мишустина.

Голикова пояснила, что, в частности, прорабатываются поправки в постановление правительства о списках профессий, должностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы, дающих право на добровольное пенсионное обеспечение, в целях включения в специальный стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, периодов участия в специальной военной операции мобилизованных граждан и контрактных служащих.

Будет установлено исключение периода приостановления трудового договора при расчете пособий по временной нетрудоспособности, а также зачет периода добровольного участия лица в выполнении задач, возложенных на Вооруженные силы Российской Федерации, в страховой стаж для назначения пенсии и предоставления в Пенсионный фонд сведений о приостановке трудовых договоров, — добавила она.

По информации Вице-премьера, все выплаты призванному по мобилизации работнику должны быть сделаны работодателем к моменту приостановки трудового договора.

При предъявлении работникам повестки о призыве по мобилизации работодатель издает приказ о приостановлении с ним трудового договора. Все причитающиеся на этот момент выплаты работникам должны быть произведены, — сказала Голикова.

По ее словам, на место мобилизованного сотрудника работодатель может принять другого работника по срочному трудовому договору.

Узнайте больше:  В Крыму число бронирований летнего отдыха за две недели выросло. И значительно

Подытожим ГЛАВНОЕ:

  •  Мобилизованные получают статус военнослужащих, и им предоставят все гарантии, которые имеют военнослужащие по контракту.
  • Период прохождения военной службы включается в страховой стаж для назначения пенсии.
  • Правительство России, совместно с депутатами подготовило поправки в законодательство, направленные на обеспечение защиты трудовых прав всех категорий граждан, участвующих в спецоперации, – призванных по мобилизации и заключивших контракты на добровольное участие в выполнении задач, возложенных на Вооруженные силы России.
  • Поправки дадут возможность установить особые трудовые гарантии для членов семей мобилизованных граждан: речь идет о родителях детей до 14 лет. Если один родитель мобилизован, то в отношении второго предлагается ввести запрет на привлечение без его согласия к сверхурочным, командировкам.
  • Прорабатываются поправки о списках работ, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия.
  • Добровольное участие в специальной военной операции зачтут в страховой стаж для назначения пенсии.

Срочные сообщения – в Telegram-канале. Подпишись!

Крым и Россия

Новости Крыма сегодня

ЛЕНТА НОВОСТЕЙ КРЫМА

реклама в крыму