Новости Крыма | КрымPRESS: последние новости и главные события
В опросе сервиса SuperJob приняли участие представители компаний и экономически активные граждане из Симферополя.
На рынке труда сегодня складывается уникальная ситуация. Среди соискателей большинство составляют работающие, а не безработные. Уровень безработицы — рекордно низкий (2,4% в июле 2024), компании прилагают усилия к удержанию персонала. Работодатели отказываются от барьеров в найме, отношение рекрутеров к частоте смены соискателями работы меняется. Только 39% рекрутеров с настороженностью относятся к тем, кто меняет работу чаще, чем раз в год. Сегодня 37% рекрутеров утверждают, что любые по длительности перерывы в трудовом стаже не влияют на их заключение о компетентности человека, — отмечают в пресс-службе сервиса.
В свою очередь, только 16% соискателей считают, что работу следует менять как можно реже. Самый популярный вариант ответа на вопрос, как часто нужно менять работодателя, — «по обстоятельствам», такого мнения придерживаются 52% жителей Симферополя. 16% советуют переходить на новое место каждые 5 лет, еще 7% — каждые 3 года.
Среди представителей наиболее распространенных профессиональных групп чаще остальных говорили о том, что работу следует менять по обстоятельствам, кладовщики (65%), врачи (64%), секретари и операторы кол-центров (по 60%). Охранники (42%) чаще других полагают, что работодателя следует менять как можно реже. Раз в 3 года нужно менять работу, по мнению каждого пятого снабженца и сисадмина, 18% программистов и 13% маркетологов.
Время проведения: 30 июля — 2 сентября 2024 года
Срочные сообщения – в Telegram-канале. Подпишись! С тегами: работа в КрымуБольше по теме:
