Главная | Крым и мир | Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии

crimeapress_news

Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии
иллюстрация: bloomberg.com

Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии

ХХ век так и не стал «эрой роботов», несмотря на предсказания Герберта Уэллса, Карела Чапека (пьеса» R.U.R.» 1920 года), Айзека Азимова (автора «трех законов робототехники»). Человек не уступил своего места ни в науке, ни на производстве, ни в жизни. Даже робкие попытки внедрения «концепт-каров» без водителей перекочевали в XXI век.

Причины такого «ретроградства» не в цене и сложности переходного периода. Подсчитано, что даже самые дорогостоящие и сложные роботы – линейки производства дают огромный экономический эффект и окупаются буквально за несколько лет. Другое дело – человеческий фактор. Во всем мире – лишь тысячи высококлассных специалистов, мастеров робототехники; их подготовка требует коренных изменений во всей системе образования. Ну и классическое «синица в руках» — по-прежнему властвует в капиталистической системе экономики.

Даже в Интернет-пространстве не так много сайтов о роботах. Как научно-просветительских, так и узкоспециализированных. Особняком – ресурсы, предлагающие «пакетные решения» внедрения роботов. Роботы Яскава — пример именно такого ресурса. Инжиниринговая компания «КоСПА» (Компоненты и Системы для Промышленной Автоматизации) – уже давно заняла нишу разработки и внедрения роботов в тяжелой (металлургия, станкостроение) и легкой (пищевое и упаковочное производство) отраслях. Концепт «КоСПА»  проверен временем и опытом: «Мы предлагаем оптимальные Решения». Одно из них – роботы Яскава (Yaskawa). Они достаточно универсальны, надежны и неприхотливы. Партнерам предлагаются: манипуляторы с полезной нагрузкой от 7 до 600 кг (настоящий умный подъемный кран, универсальный механизм, способный выполнять самые различные сборочные операции); шестиосевые MotoMINI, предназначенные для точной обработки и сборки небольших деталей (по сути, целый цех – в одном агрегате высокой производительности); универсальные контроллеры управления роботами (их задача — программирование и обслуживание роботов, обеспечение качества и безопасности).

Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии

иллюстрация: cospa.ru

На сайте компании «КоСПА» достаточно дополнительной информации о предлагаемых решениях. Обратим внимание на комплексный подход: разработка – установка – освидетельствование – обслуживание. Все полномочия подтверждены, в том числе, официальным сертификатом Yaskawa. Также на сайте представлен самый широкий спектр товаров и разработок: от программного обеспечения до комплектующих, от несложных контроллеров и регуляторов до готовых решений для целых производственных линий.

Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии

иллюстрация: mjiit.utm.my

В чем секрет успеха? В опыте, качественной подготовке специалистов, научном потенциале и… том самом первом шаге. Ведь именно его надо было сделать много лет назад. Рискнуть и шагнуть. Это – уже из области психологии бизнеса и науки, самих человеческих поступков. Что же касается образования… Позитивные изменения (хоть и не слишком громкие) уже есть. Чего стоят регулярные робототехнические олимпиады российских школьников. Финальный этап такой Всероссийской олимпиады завершился 10 мая в Анапе. В нем приняли участие 150 человек. За ними – будущее. Это сейчас заголовки сообщений об операции на сердце, выполненной впервые без вмешательства человека роботом, достижениях биоинженерии, роботах в космосе все еще сенсационны. А к концу века?

Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии

фото: AP/ScanPix

 

Основа внедрения роботов на производстве – в сферах образования и психологии

Loading...

Загрузка...